8月20日，东方时尚驾驶学校股份有限公司（以下简称“东方时尚”）与日本御云文化发展株式会社、爱宕驾驶学校正式签约，开启中日驾培企业深度交流与合作，共同推动驾培行业的创新发展，提升驾驶人的安全文明素养与国际驾驶能力。
东方时尚总经理闫文辉、日本爱宕驾驶学校校长井口国雄、御云文化发展株式会社社长王永恒出席签约仪式。
签约仪式前，日本爱宕驾驶学校、御云文化发展株式会社一行对东方时尚驾驶学校3000亩园区进行了深入参观，来宾们对东方时尚前瞻性的发展理念、完善的配套设施，一站式报名中心、“VR+AI+实际道路”三位一体的智慧驾培模式，特别是“向社会输送合格驾驶人”的强烈社会责任感，都给予了高度评价，表示深受启发，将积极推动学习合作。
正式会谈开始前，在主持人的提议下，全体与会人员庄严肃立，为全球每年因交通事故不幸罹难的130余万生命默哀。这一仪式表达了中日驾培企业作为道路交通安全第一道关口所肩负的责任与使命，体现着驾培企业对生命的尊重与敬畏。
会谈中，日本爱宕驾驶学校、御云文化发展株式会社负责人与东方时尚领导就驾培行业的发展趋势、技术创新、管理模式及未来合作前景进行了广泛深入的探讨，达成了广泛共识。三方将以合作签约为契机，建立全面深度合作关系，充分发挥各自优势，重点在三个核心领域展开合作：
一是共同开展右舵车驾驶培训，满足国际驾驶出行需求。
日本及众多英联邦国家实行靠公路左侧通行、驾驶员座位位于右侧的交通规则，与中国存在显著差异。持有中国驾照的驾驶员初至上述地区驾驶右舵车辆时，往往面临适应挑战，没有经过足够培训和适应，很容易发生交通事故。为满足日益增长的出国自驾需求，无论是旅游观光、留学还是商务往来，东方时尚将与日方合作伙伴联合开展专业的右舵车驾驶培训业务，为有需求的中国驾驶人提供前置化、本土化的适应性训练，使其在国内即可熟练掌握右舵车驾驶技能与相关法规知识，显著提升其海外自驾出行的便捷性与安全性，有效防范因操作习惯差异导致的交通风险。
二是深化人力资源合作，开辟中国驾驶员日本就业新通道。
面对日本社会少子化、老龄化趋势加剧所引发的适龄驾驶员紧缺问题，日本政府于2024年出台了新的外籍驾驶员引进政策，计划在未来五年内引进约2.5万名外籍客货车驾驶员，弥补货车、大客车和出租车的职业司机不足。东方时尚将与日本合作伙伴开展“输出合作”，依托自身成熟的驾驶员培训体系与行业资源，向日本市场输送符合日方资质要求的中国驾驶员。据介绍，日本目前货车司机等职业需求旺盛，薪资待遇颇具竞争力。此次合作不仅能为日本社会缓解驾驶员短缺压力，也为中国驾驶员开辟了一条全新的、高质量的国际就业通道。
三是共享智慧驾培成果，赋能行业升级发展。
东方时尚作为中国驾培行业的领军企业，深耕行业30年，率先开创并成熟应用“VR+AI+实际道路”三位一体的智慧驾培模式， VR模拟器和AI智能教练车的应用，显著提升了学驾人员的安全驾驶能力和驾校的培训效率、培训品质。此次合作，三方将在智能驾驶培训领域展开深度交流与协作。东方时尚将分享其在智能驾培技术应用、教学模式创新等方面的成功经验和产品，助力日本合作伙伴在驾驶教练员培训能力、教学安全性及智能化水平方面的提升。一同参访的日本株式会社电脑社长尾崎保生，与东方时尚还就驾驶人心理素养测评体系建设达成合作共识。
此次交流合作，是中日两国驾培企业在智能化浪潮中相互借鉴、共同进步的开始，不仅架起了中日驾培行业交流互鉴的桥梁，更是三方致力于提升全球道路交通安全水平、培养具有国际视野与安全文明素养的驾驶人的具体实践。
东方时尚始终秉持高度的社会责任感，始终秉持“向社会输送合格驾驶人”的初心。此次国际合作，正是东方时尚立足本土、放眼全球，积极践行企业社会责任、引领行业发展的又一重要举措。
日本爱宕驾驶学校国际部长永田昌广、综合企划部长三木信广、上海所长王云鑫，人民交通出版社安驾中心主任李洁、副主任张琼，易显智能科技董事长马宏，东方时尚执行总经理温子健、副总经理赵晨光、综合办公室主任龙更，北京京安驾驶人安全与素养研究院院长刘硕等参加交流活动。
学驾驶，就来东方时尚